Description
Características:
– Mantém você aquecido
– Liberdade de movimento
– Toque suave
– lã elástica
– Escovado por dentro
– Bolsos de mão com zíper
– Bolso no peito com zíper
– Vestuário reciclado
Especificações:
– Tecido Principal: 92% Poliéster (reciclado)
– 8% Elastano Inserção I: 94% Poliéster (reciclado)
– 6% Elastano Insert III: 100% Poliéster
Sustentabilidade:
Padrão Oek-Tex 100:
– A roupa íntima funcional da ODLO ostenta o selo Oeko-Tex® “Confiança em Têxteis”, que certifica tecidos testados para substâncias nocivas de acordo com o Oek-Tex Standard 100. Nosso produto atende aos requisitos ecológicos humanos atuais: sem ingredientes cancerígenos, sem formaldeído, livre de corantes causadores de alergia, valor de pH adequado para a pele.
Algumas palavras sobre tecidos com rótulo ecológico:
– A ODLO está empenhada em usar materiais sustentáveis sempre que possível. Usamos garrafas PET recicladas e resíduos de produção reaproveitados, por exemplo, para criar nossas camadas de base de alta tecnologia Performance Warm eco e Active Warm eco, enquanto nossas camadas de base ecológica Blackcomb Warm agora são feitas de materiais sustentáveis.
– Visão geral, temos metas de sustentabilidade elevadas e muito trabalho a fazer. Neste inverno, 51% do nosso volume de produção será feito com materiais sustentáveis. Até 2030, nossa meta é 100%.
ESQUENTAR:
– Roupa desportiva altamente funcional com excelente isolamento térmico que mantém o corpo quente quando está frio lá fora. Com as propriedades eficazes de absorção de umidade do tecido, a pele é mantida seca e quente. A qualidade térmica quente é ideal para todas as atividades de inverno.
FAIR WEAR FUNDAÇÃO:
– A ODLO é membro, com estatuto de líder, da Fair Wear Foundation (FWF), que se empenha em melhorar as condições de trabalho na indústria têxtil a nível mundial. A FWF verifica se os produtores cumprem seu código de conduta e fazem as melhorias apropriadas. Como uma iniciativa multistakeholder, a independência da FWF é garantida porque é governada por sindicatos, ONGs e associações empresariais. Transparência e responsabilidade são princípios fundamentais da organização.
– Os membros da FWF trabalham para melhorar as condições de trabalho nas fábricas que produzem tecidos costurados em todo o mundo. A base da colaboração entre a FWF e seus membros é seu código de práticas trabalhistas. Oito normas trabalhistas formam o núcleo deste código de conduta. Os membros da FWF são contratualmente obrigados a cumprir esses padrões.
– A FWF verifica se as empresas cumprem o código de práticas trabalhistas por meio de auditorias de fábrica e procedimentos de reclamação, por meio de auditorias dos sistemas de gestão de seus membros e por meio de extensas consultas às partes interessadas nos países produtores. A FWF compartilha seus conhecimentos e contatos (locais) com suas empresas associadas, proporcionando-lhes acesso a informações sobre legislação local, legislação trabalhista e cultura.
– Os membros são obrigados a estabelecer um sistema de monitoramento eficaz, incluindo auditorias de fábrica, treinamentos de fábrica e visitas à fábrica. A FWF tem um procedimento de reclamação que permite que os trabalhadores da fábrica denunciem anonimamente quaisquer abusos relacionados às condições de trabalho. Para conscientizar os trabalhadores sobre os direitos trabalhistas, a FWF também oferece o Programa de Educação no Trabalho.
Cuidado:
– Lavar à máquina a quente [40°]
– Não utilizar alvejante
– Secar em temperatura baixa normal
– Ferro Baixo Calor
– Não lavar a seco
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